как пройти собеседование

  • Советы тем кто ищет работу7 способов удивить рекрутера в первые 5 минут

    7 способов удивить рекрутера в первые 5 минут

    7 способов удивить рекрутера в первые 5 минут Собеседование на работу – отличный шанс продемонстрировать ваши уникальные навыки и выдающиеся личностные характеристики. Первые несколько минут собеседования являются ключевыми для создания позитивного впечатления у менеджера по найму. Среди простых стратегий для впечатления менеджера по найму можно найти постоянный зрительный контакт и открытость для коротких разговоров. Изменить первое впечатление может быть крайне трудно – особенно остро это ощущается на получасовых собеседованиях. Таким образом, вам необходимо впечатлить менеджера по найму как можно раньше. Это, в основном, вопрос ранней подготовки, чтобы, даже…

    Подробнее »
  • Советы тем кто ищет работуКак устроиться в компанию мечты?

    Как устроиться в компанию мечты?

    Как устроиться в компанию мечты? Устройство на работу - это, по сути, такая же продажа. И потому здесь действуют все те же правила, что и в продажах. Вы - продавец услуг, а работодатель - покупатель.. Первый шаг - это выяснить потребности клиента. Следовательно, вам нужно узнать потребности работодателя. Важно понять, что именно ждёт компания мечты от будущего сотрудника вашего профиля. Ваше резюме, сопроводительное письмо и самопрезентация должны убеждать в том, что вы полноценно закроете имеющиеся у фирмы запросы. Потому для каждой компании, в идеале, нужно создавать отдельное резюме.…

    Подробнее »
  • Советы тем кто ищет работу5 способов закончить собеседование, которое сделает вас незабываемым для менеджера по персоналу

    5 способов закончить собеседование, которое сделает вас незабываемым для менеджера по персоналу

    5 способов закончить собеседование, которое сделает вас незабываемым для менеджера по персоналу Когда дело доходит до собеседований, впечатление, которое вы оставляете у менеджера по найму в конце собеседования , сильно повлияет на его память о вас. И если вы оставите о себе положительное впечатление, это повысит ваши шансы получить работу . За свою карьеру я нанял сотни людей, и вот 5 главных вещей, которые сделали победившие кандидаты, чтобы завершить собеседование: 1. Задайте проницательный вопрос Например: «Я заметил, что ваш программный продукт напрямую конкурирует с X. В чем ваше ключевое отличие?» Или: «Я читал, что одно из…

    Подробнее »
  • Советы тем кто ищет работуКак вести себя на этапе собеседования с рекрутером?

    Как вести себя на этапе собеседования с рекрутером?

    Как вести себя на этапе собеседования с рекрутером? Подготовка Собеседование - это структурированный контакт, в результате которого вы хотите добиться оффера на работу. Вы его пройдете хорошо, если будете подготовлены. Возьмите лист бумаги и напишите самопрезентацию. Это поможет вам не теряться, отвечать грамотно. Можно написать на несколько страниц о своём опыте. Обязательно составьте план своего рассказа. Будьте готовы начать с начала или с конца. Также вас могут начать спрашивать с того места, которое релевантно будущей работе. В своём рассказе не нужно уноситься в даль, увязать в не относящихся…

    Подробнее »
  • Советы тем кто ищет работуХудшие собеседования. Рассказывают HR-профессионалы

    Худшие собеседования. Рассказывают HR-профессионалы

    Худшие собеседования. Рассказывают HR-профессионалы Спросите у HR-профессионалов о худших собеседованиях, и вы услышите рассказ о «баснях» претендентов, начиная от их дурного настроения и заканчивая перечнем отвратительных привычек. Были и такие соискатели, которые с особой радостью сообщали, что они имели опыт работы в качестве проституток. Сайт HR.BLR.com предложил HR-специалистам рассказать о худших, кошмарных интервью в истории их работы (а HR-portal.ru перевел). Также им нужно было выбрать один из четырех предложенных вариантов «грехов интервьюирования». В опросе приняли участие 558 человек. 36% участников выбрали «плохой внешний вид» и почти столько же…

    Подробнее »
  • Советы тем кто ищет работуПсихология собеседований: результаты экспериментов

    Психология собеседований: результаты экспериментов

    Психология собеседований: результаты экспериментов '>Сегодня делимся с вами последними открытиями психологов в сфере трудоустройства и всего с ним связанного. Итак, почему не стоит улыбаться всё время, зачем разговаривать с собой и почему нужно вдруг возомнить себя спортсменом на собеседовании? 1. Говорите с собой (и перестаньте считать себя сумасшедшим) Многие считают, что разговаривать с самим собой — это признак, мягко скажем, не самый хороший. Но недоброжелатели могут думать что угодно, тогда как исследователи убеждены, что только вы можете должным образом настроить себя перед сложной встречей, собеседованием, экзаменом. Просто скажите…

    Подробнее »
  • Zaymigo [CPS] RU
  • Советы тем кто ищет работуСвой среди своих: ищем признаки корпоративной культуры на собеседовании

    Свой среди своих: ищем признаки корпоративной культуры на собеседовании

    Свой среди своих: ищем признаки корпоративной культуры на собеседовании Если вы ищите компанию с корпоративной культурой, хорошим коллективном и правильными рабочими отношениями, то мы расскажем вам о том, на что нужно обратить внимание, чтобы потом не оказаться заточённым в железных руках нелюбимой работы. Ещё до того, как вы пришли на собеседование, вы должны были прости три стадии: обнаружение вакансии, отправка резюме и получение приглашения. Уже здесь можно обратить внимание вот на что: Частота появления вакансии Если вы видите, что одна и та же вакансия появляется с частотой раз…

    Подробнее »
  • Советы тем кто ищет работуЧто нельзя делать при оценке знаний

    Что нельзя делать при оценке знаний

    Что нельзя делать при оценке знаний В наши дни хорошей автобиографии и звездного поведения на собеседовании недостаточно: вы также должны пройти множество тестов. Здесь можно допустить различные ошибки… Вы думали, что ваши экзамены закончились после выпускных экзаменов? К сожалению нет. Если вы ищете новую работу, существует большая вероятность того, что перед принятием на эту работу вы должны будете пройти определенную оценку знаний. Семь из десяти работодателей при принятии на работу проводят тестирование кандидатов на грамотность, арифметические навыки и общие способности. И согласно данным Дипломированного института персонала и кадрового…

    Подробнее »
  • Советы тем кто ищет работуПочему ваша первая работа не так важна

    Почему ваша первая работа не так важна

    Почему ваша первая работа не так важна В руках — диплом, в голове — ворох мыслей? Да вы, наверное, выпускник! И скорее всего, для вас самое главное сейчас — найти работу. Чтобы было легче c поиском, советуем воспользоваться нашими советами для создания запоминающегося резюме и профиля в LinkedIn. Но хотим вас удивить — первая работа не так уж важна. Конечно, имеет значение, что вы начнете трудиться и станете совсем взрослым и самостоятельным, но суть этой работы не играет огромной роли в перспективе всей вашей жизни и карьеры. И…

    Подробнее »
  • Советы тем кто ищет работуСобеседование в IT-компанию. Все совпадения неслучайны :)

    Собеседование в IT-компанию. Все совпадения неслучайны :)

    Собеседование в IT-компанию. Все совпадения неслучайны :) Реальная история, основанная на вымышленных событиях. Все совпадения — неслучайны.  Все шутки — несмешны.  — Сергей, здравствуйте. Меня зовут Биби, моего коллегу — Боба и мы два… тимлида, очень давно в проекте, знаем все todo наизусть и сегодня будем общаться на тему ваших знаний и умений. У вас в CV написано, что вы — senior, работаете преимущественно с .NET’ом, разбираетесь в асинхронном и многопоточном программировании, уверенно владеете основами алгоритмов и структур данных, имеете опыт как рефакторинга, так и проектирования крупных модулей…

    Подробнее »
Кнопка «Наверх»
Мальчикам и Девочкам

Наш сайт использует файлы cookies, чтобы улучшить работу и повысить эффективность сайта. Продолжая работу с сайтом, вы соглашаетесь с использованием нами cookies и политикой конфиденциальности.

Принять